Mindestlohn auch bei Krankheit, Urlaub, Feiertag
Auch wer krank ist, hat Anspruch auf den für diesen Personenkreis erlassenen Mindestlohn, welcher sich aus dem Tarifvertrag ergibt.
Kündigung wegen Entziehung der Fahrerlaubnis
Grundsätzlich gilt, dass der Verlust der Fahrerlaubnis bei Arbeitnehmern, die für ihre Berufsausführung einen Führerschein benötigen, einen personenbedingten Kündigungsgrund gemäß § 1 Abs. 2 KSchG darstellt.
Vorverlegung eines Fluges – Ausgleichszahlung
Mit Anerkenntnisurteil vom 09.06.2015 des BGH sind nunmehr die Rechte eines Passagiers bei einer Vorverlegung eines geplanten Fluges durch das Luftverkehrsunternehmen gestärkt.
Rauchmelder – Einbau durch Vermieter dulden?
Muss ich den Einbau durch den Vermieter dulden? Was gilt, wenn ich bereits eigene Rauchmelder angebracht habe?
Wenn Urlaub zum Ärgernis wird – Flugverspätung
Urlaub! Endlich! Ruhe und Erholung – leider jedoch auch Frust und Enttäuschung, auf Grund Ärgers mit dem Reiseveranstalter oder der Fluggesellschaft, weil der Flug zu spät abhebt oder ausfällt.
Hausordnung – Abschließen der Haustür
Mietrecht – hier: Hausordnung – Was bedeutet die Regelung “ Die Haustür ist in der Zeit von 22:00 Uhr bis 06:00 Uhr zu schließen“?
Mindestlohn – Erfahrungen und Auswirkungen
Seit dem 01.01.2015 ist es soweit: Die Arbeitgeber sind verpflichtet, einen Mindestlohn i.H.v. 8,50 € / Stunde zu zahlen.
Kindergelderhöhung: Auswirkungen auf Unterhalt
Am 10.07.2015 hat der Bundesrat der Erhöhung mehrerer steuerlicher Freibeträge bzw. des Kindergeldes zugestimmt. Eltern können sich somit auf eine rückwirkende Erhöhung des Kindergeldes, des Kinder- und Grundfreibetrags sowie des Kinderzuschlags zum 01.01.2015 freuen.
Abgasmanipulation: Ihre Rechte
Am 18.09.2015 wurde bekannt, dass die Volkswagen AG Fahrzeuge manipuliert hat, um die amerikanischen Abgasnormen zu umgehen.
Patchwork – nichteheliche Lebensgemeinschaft
Nachfolgend wollen wir uns bemühen, Ihnen eine Übersicht über die aktuell bestehende Situation und die Probleme zu geben.